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Assistente de Administração de Pessoal - Simonesia / MG

Assistente de Administração de Pessoal - SENAC

Esta é uma qualificação técnica presente no curso Técnico em Recursos Humanos. Ao final deste módulo, o aluno desenvolve competências referentes ao controle de procedimentos de administração de pessoal, pesquisa e interpretação da legislação trabalhista, visando orientar e minimizar dúvidas dos assuntos pertinentes à área, assim como representar a empresa junto aos órgãos oficiais.

Informações sobre o curso Assistente de Administração de Pessoal oferecido pela escola SENAC em Simonesia / MG.

O curso de Assistente de Administração de Pessoal promovido pelo SENAC oferece aos participantes os meios necessários para obter um emprego no mercado de trabalho. O objetivo é preparar pessoas para trabalhar com tarefas específicas relacionadas à administração de pessoal, como recrutamento, gerenciamento de salários, folha de pagamento e outras atividades relacionadas. Com o curso é possível adquirir as habilidades necessárias para desempenhar esses tipos de funções.

Durante o curso, os alunos aprendem as principais técnicas de recrutamento e seleção de pessoal, conhecimentos relacionados à contratação de pessoal, processos de folha de pagamento, controle de documentos pessoais, benefícios trabalhistas, dentre outras. Os alunos também são treinados para atuar com ferramentas de software de controle de pessoal, como o programa Sistema de Apoio à Gestão de Pessoas, ou SAGP.

Além disso, o curso também oferece aos alunos a possibilidade de desenvolver habilidades profissionais essenciais para atuar no mercado de trabalho, como comunicação eficaz, alcance de metas, negociação, tomada de decisão assertiva e boa gestão de relações interpessoais.

O profissional Assistente de Administração de Pessoal do SENAC é preparado para entender os desafios enfrentados no dia a dia no mercado de trabalho, adquirir habilidades na gestão de pessoas e contribuir para o desenvolvimento de uma organização. O curso oferece aos alunos a possibilidade de se destacar no mercado de trabalho e alcançar melhores posições em organizações.

Simonesia (MG): Assistente de Administração de Pessoal.

Características da cidade a se considerar:

1. Simonesia é uma cidade que oferece um ótimo custo-benefício de vida. Com uma economia sólida, é possível encontrar serviços de qualidade com preços acessíveis. Isso torna a cidade muito atraente para quem está planejando se mudar para lá, pois é possível encontrar ótimos serviços a preços acessíveis. Além disso, a cidade conta com ótimas opções de lazer, como parques, praias, centros de compras e muito mais.
2. Simonesia é uma cidade com ótimas opções de transporte público, o que torna a vida na cidade muito mais prática. A cidade conta com ônibus, trens, metrô, entre outras opções, o que torna o deslocamento muito mais fácil. Além disso, a cidade conta com um ótimo sistema de segurança pública, o que torna a vida na cidade muito mais tranquila. Por fim, a cidade conta com um clima muito agradável, o que torna a vida na cidade ainda mais confortável.
3. Simonesia é uma cidade que oferece diversas oportunidades para quem decide se mudar para lá. A cidade oferece uma ótima qualidade de vida, com um custo de vida relativamente baixo, com ótimas opções de lazer, cultura, educação e entretenimento. Além disso, a cidade oferece diversas opções de emprego, com muitas empresas que oferecem oportunidades de trabalho e de negócios. Outro motivo que faz com que Simonesia seja um local tão atraente é o fato de a cidade possuir muitas áreas verdes e ótimas opções de transporte público, o que torna a qualidade de vida ainda melhor. Por fim, a cidade oferece um clima muito agradável, com temperaturas amenas durante todo o ano, o que torna a vida na cidade ainda mais confortável.

Porque manter-se qualificado é importante:

1. Desenvolver habilidades de comunicação oral e escrita.
2. Fomentar a criatividade e inovação no desenvolvimento de produtos e serviços.
3. Obter reconhecimento e valorização no ambiente de trabalho.
4. Desenvolver habilidades de análise de dados e interpretação de resultados.
5. Acompanhar as mudanças tecnológicas e digitais que impactam as profissões.

Carga horária:
200.00 hs

Público-alvo
Permite atuação em organizações públicas, privadas e do terceiro setor ou em seu próprio negócio, em qualquer ramo de atividade, estando apto a analisar e a exercer as funções de administração de pessoal.

Conteúdo programático (Simonesia / MG)
Módulo 1 ? Ambientação Organizacional (40 horas)
? Identificar os modelos de gestão, baseando-se na evolução das teorias administrativas, objetivando a visão sistêmica da organização.
? Definir a arquitetura organizacional, com base nos conceitos e princípios de gestão para subsidiar os processos administrativos e a tomada de decisão.
? Reconhecer-se como profissional, tendo como base o conceito de missão, visão e valores, objetivando o desenvolvimento de uma postura ética comprometida com a sustentabilidade.

Módulo 4 ? Assistente de Administração de Pessoal (160 horas)
? Controlar e auditar as rotinas de administração de pessoal por meio da compreensão e aplicação da legislação trabalhista para assegurar o cumprimento da mesma. Aplicar normas, acordos, convenções e dissídios coletivos de trabalho, por meio da interpretação de documentos, assegurando e garantindo o cumprimento das obrigações entre empregadores e empregados.
? Aplicar normas de poder disciplinar, tendo como base a legislação pertinente, as políticas e o regulamento interno para assegurar os direitos e deveres do empregador e do empregado.
? Atuar como preposto em reclamações trabalhista, considerando os trâmites legais e processuais, atendendo as orientações da organização e representando-a.
? Aplicar as normas do Sistema Previdenciário Nacional com base na legislação previdenciária para atender aos requisitos da lei.

Cursos Profissionalizantes Assistente de Administração de Pessoal Simonesia (MG)

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